Zásady vedení a možné techniky přístupu

Impulzivní lidé podléhají silně svým emocím, těžko je kontrolují a zvládají. Dokáží bezprostředně reagovat, jsou otevření, přímí. Na jedné straně dokáží díky své energií změnit situaci a překonat letargii ostatních lidí, na druhé pak mohou představovat problém pro mezilidské vztahy na pracovišti. Svým bezprostředním chováním můžou ostatním lidem ubližovat, vytvářet neklid, napjatou a nervózní atmosféru na pracovišti.

Co nástrojem získáte?

  • pochopíte, v čem spočívají přínosy a problémy impulzivního typu
  • naučíte se, jak s ním komunikovat
  • naučíte se správně volit motivační nástroje a dále jej rozvíjet

Jaké cíle si stanovit?

  • zamyslete se, kdo z vašich kolegů vykazuje rysy impulzivity
  • stanovte úkoly, kterými byste mohli typ impulzivního pracovníka pověřit
  • identifikujte, které rysy chování vám nejméně vyhovují
  • zaměřte se na využití asertivních technik při komunikaci s tímto typem pracovníka

Tato sekce je nyní zamčená.

  1. Pokud nejste členy BrainTools Clubu, zaregistrujte se zde. Registrace je ZDARMA.
  2. Pokud jste registrovanými členy BrainTools Clubu, přihlaste se zde.

 
« Jak vést hochštaplerské spolupracovníky? Jak vést intrikánské spolupracovníky? »

Kam dále?

© 2014-2017, BRAIN TOOLS GROUP s.r.o. osobní a profesní rozvoj a diagnostika

Realizace: LOTOFIDEA s.r.o.